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　　葉子和劉剛經(jīng)人介紹訂了婚，相處一年后，兩人結(jié)婚，婚后兩人外出打工。由于兩人在不同的工廠上班，每天早出晚歸，兩人在一起的時(shí)間很少，溝通交流也就很少，感情隨之也就淡化了，矛盾逐漸增多。之前，兩人一直沒(méi)有生育，雙方老人一直催促，兩人也希望有個(gè)孩子能緩解一下雙方的關(guān)系。2010年年底，葉子懷孕了，然而劉剛對(duì)葉子的態(tài)度并沒(méi)有轉(zhuǎn)變，甚至酒后常對(duì)葉子拳打腳踢。葉子傷心之余決定和劉剛離婚，于是去醫(yī)院做了人工流...

　　她明知道男人有家室，卻不顧他反對(duì)生下了兒子；而這個(gè)男人要的也無(wú)非是片刻歡愉，對(duì)于孩子，他不想要，更不想支付撫養(yǎng)費(fèi)。 　　沒(méi)有固定收入，女人一怒將這個(gè)好了兩年的男人告上了法庭，要求他支付每月3000元的撫養(yǎng)費(fèi)。 　　然而，法庭上，男人卻表示，自己一直反對(duì)孩子的出生，女人生下孩子，是對(duì)他生育權(quán)的侵犯。 　　昨天，北侖法院審理判決了這個(gè)案子。案子原告小何、被告韓某都是第一次走進(jìn)了法庭。 　　不顧男人反對(duì)...

　　“她背著我打掉了孩子，這么大的事不和我商量，要不是我發(fā)現(xiàn)了她做手術(shù)的收費(fèi)單，還被她蒙在鼓里。”昨天，硚口的王先生拿著一張人工流產(chǎn)手術(shù)的收費(fèi)單找到湖北朋來(lái)律師事務(wù)所咨詢。 　　王先生介紹，他與妻子兩個(gè)人都有很強(qiáng)的事業(yè)心，前些年兩個(gè)人為了工作一直沒(méi)有要孩子。隨著年紀(jì)漸長(zhǎng)，王先生漸漸開(kāi)始羨慕起周?chē)袃河信呐笥眩蚕Ｍ缛漳苡凶约旱暮⒆樱善拮右恢币允聵I(yè)為由，回應(yīng)他順其自然，有了自然會(huì)要...

　　趙某(女)與許某(男)于2000年相識(shí)。2001年8月，趙某在醫(yī)院生育一子，孩子出生后一直由女方撫養(yǎng)，經(jīng)鑒定孩子為許某之子。2013年8月，趙某起訴許某，要求其承擔(dān)孩子擇校費(fèi)用10500元的一半。 　　許某辯稱(chēng)，雙方不存在任何婚姻關(guān)系、同居關(guān)系或戀愛(ài)關(guān)系。2001年8月，孩子剛剛出生時(shí)，女方找到我所在單位，要求我承擔(dān)責(zé)任，但當(dāng)初是女方選擇讓這個(gè)孩子出生，女方在孩子撫養(yǎng)費(fèi)的負(fù)擔(dān)上應(yīng)承擔(dān)更多的責(zé)任。此外孩子作為外地學(xué)生，不...

　　網(wǎng)友“紫色沙漠”：我?guī)е胺虻膬鹤蛹藿o了現(xiàn)任丈夫。新婚之后，我還想要生一個(gè)孩子，但是丈夫卻以年齡大為由不愿意生育。我和他已分居半年之久，他不愿意離婚，請(qǐng)問(wèn)，我可以申請(qǐng)離婚嗎? 　　江西祥昀律師事務(wù)所鄺憲平律師：男女雙方均有生育權(quán)，但生育權(quán)首先是一種選擇權(quán)，既可以生也可以不生，不能強(qiáng)求。生育權(quán)屬于人身自由權(quán)的范疇，作為妻子無(wú)權(quán)強(qiáng)迫丈夫?yàn)槠渖鶕?jù)《最高人民法院關(guān)于適用，〈婚姻法〉...

　　小張夫婦結(jié)婚已有4年，其間，小張?jiān)群?次懷孕，但都因身體原因終止妊娠。多次流產(chǎn)對(duì)小張的身心造成極大傷害，讓她最終決定不再生育，并打算抱養(yǎng)一個(gè)孩子。然而，讓小張沒(méi)想到的是，一直很疼愛(ài)自己的丈夫在得知這個(gè)想法后卻反應(yīng)很強(qiáng)烈，多次勸說(shuō)無(wú)效后，丈夫提出了離婚。 　　我國(guó)《婦女權(quán)益保障法》第51條明確規(guī)定：“婦女有生育的權(quán)利，也有不生育的自由。”法律給了女性自主決定生育的權(quán)利，如果夫妻雙方在生...

　　“被加班”、侵犯女職工生育權(quán)、未按規(guī)定發(fā)高溫補(bǔ)貼、招用人員違規(guī)檢測(cè)乙肝……根據(jù)山東省人社廳近日下發(fā)的《山東省人力資源和社會(huì)保障系統(tǒng)行政處罰裁量基準(zhǔn)(試行)》，這些違反勞動(dòng)保障和社會(huì)保障的行為今后有了處罰裁量基準(zhǔn)。 　　山東省的這套新規(guī)有效期至2015年底，明確用人單位違反勞動(dòng)保障法律、法規(guī)或者規(guī)章延長(zhǎng)勞動(dòng)者工作時(shí)間的，月累計(jì)延長(zhǎng)工作時(shí)間達(dá)到60小時(shí)以上的或者強(qiáng)迫加班的，人社部門(mén)...

　　山東省人社廳近日下發(fā)《山東省人力資源和社會(huì)保障系統(tǒng)行政處罰裁量基準(zhǔn)(試行)》，裁量基準(zhǔn)涉及勞動(dòng)關(guān)系、社會(huì)保險(xiǎn)、就業(yè)培訓(xùn)以及勞動(dòng)監(jiān)察等四大類(lèi)57項(xiàng)，涵蓋了"被加班"、女職工生育權(quán)等不少勞動(dòng)和社會(huì)保障熱點(diǎn)領(lǐng)域，有效期至2015年底。 　　新規(guī)明確，用人單位違反勞動(dòng)保障法律、法規(guī)或者規(guī)章延長(zhǎng)勞動(dòng)者工作時(shí)間的，月累計(jì)延長(zhǎng)工作時(shí)間達(dá)到60小時(shí)以上的或者強(qiáng)迫加班的，人社部門(mén)可以給予警告，并以每人300元以上5...

　　原告張某(女)訴被告高某(男)離婚糾紛一案，原告訴稱(chēng)：其和被告婚前認(rèn)識(shí)時(shí)間短，了解不夠，草率結(jié)婚，婚后因感情不和經(jīng)常發(fā)生口角，特別是在其懷孕后，被告對(duì)她不管不問(wèn)，從沒(méi)有關(guān)心過(guò)她，故請(qǐng)求和被告離婚，由被告返還其嫁妝。 　　被告高某辯稱(chēng)：其和原告經(jīng)人介紹相識(shí)，經(jīng)過(guò)近一年的了解，彼此對(duì)對(duì)方都有了比較深刻的了解，感情也逐漸升華，在此基礎(chǔ)上，二人領(lǐng)取了結(jié)婚證，并舉行了典禮儀式，但婚后其家中的生活和原告想象...

　　什么是探視權(quán)？ 　　探視權(quán)，也稱(chēng)探望權(quán)，是一種親權(quán)，是法律賦予不直接撫養(yǎng)子女的父或母一方對(duì)其子女進(jìn)行經(jīng)常性看望的權(quán)利，直接撫養(yǎng)子女的母或父有協(xié)助的義務(wù)。探視權(quán)制度起源于英美法系國(guó)家，我國(guó)2001年修訂《中華人民共和婚姻法》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《婚姻法》）時(shí)吸收了英美法系的探視制度，填補(bǔ)了我國(guó)婚姻家庭法的立法空白。《婚姻法》第三十八條第一款規(guī)定：“離婚后，不直接撫養(yǎng)子女的父或母，有探望子女的權(quán)利，另一...